Perfil de la empresa

Visión general de la empresa

15 años de experiencia en electrónica de consumo y nueva energía

Servicios del OEM y del ODM | Servicio de la compra de componentes | Soluciones todo en uno

15 años de experiencia en productos periféricos informáticos
Fundada en 2009, TONSTEP se centra en ODM, OEM de productos electrónicos de consumo y nuevos productos de energía. Comenzamos a fabricar teclados de computadora, mouses, altavoces y auriculares en 2009, ingresamos teléfonos móviles, tabletas, PC todo en uno, computadoras de escritorio, monitores de PC y computadoras portátiles y otros productos de terminales inteligentes en 2012, y agregamos categorías de redes y nueva energía en 2022. Nuestra misión es desarrollar y producir los productos verdes, cómodos, de moda y de alta calidad de los productos electrónicos de consumo para los clientes globales. Estos años, comenzamos a desarrollar nuestras propias marcas, Tenemos una tienda en línea (www.tonsteps.com), una tienda de Amazon (Tonstep y Joyhoosh) y una tienda de TikTok (Tonstep, Joyhoosh). Actualmente, podemos enviar hacia fuera 300.000 pedazos por el producto mensualmente.

Pedidos OEM/ODM aceptados
Apoyamos pequeño MOQ. Nuestra fábrica tiene un equipo de la ingeniería del R & D que maneja diseño del hardware y de software del producto, permitiéndonos lanzar 5 a 6 modelos nuevos por año. Nuestra fábrica cubre un área de 12.000 metros cuadrados, atendidos por 1.000 empleados que trabajan en nuestros estándares ISO 9001. Hay un total de 8 líneas de producción automáticas avanzadas, 12 juegos de SMT (YAMAHA) y 6 juegos de máquinas de soldadura por reflujo. Se aceptan los pedidos de OEM/ODM.

Lanzamiento mensual de uno a dos nuevos productos
Tenemos 15 años de experiencia en el desarrollo de software y diseño de hardware. Con el equipo avanzado del R & D y nuestros nueve miembros del R & D, podemos lanzar uno a dos nuevos productos por mes. También estamos cooperando con muchos institutos de investigación grandes en Shenzhen.

Exportando a Asia sudoriental, al Medio Oriente, a Europa, y a los E.E.U.U.
El equipo modernizado, los trabajadores expertos, y un equipo directivo excelente se aseguran que podemos acomodar fácilmente órdenes del volumen de los clientes. En la actualidad, nuestros productos tienen una gran demanda en el sudeste de Asia, Medio Oriente, Europa y los EE.

Reunión BSCI, FCCCE, y estándares de RoHS
Hemos pasado muchas certificaciones incluyendo la auditoría de BSCI hecha en 2011. Certificaciones de la FCC, del CE, de RoHS, de RSS210, de RSS247, y de ICES-003 para el teclado y el ratón, y certificaciones del CE, de RoHS y de la FCC para los auriculares, los altavoces, y otros productos.

Obtenga una respuesta en 24 horas
Damos una calurosa bienvenida a los clientes de todo el mundo para que vengan a visitarnos o negocien con nosotros por correo electrónico o llamada. Te estamos esperando aquí. Contacta con nosotros hoy. Gracias.

Nuestra misión-Haz tu vida mejor
Tonstep desarrolla y produce productos de electrónica de consumo ecológicos, cómodos, de moda y simples de alta calidad para clientes globales; crea oportunidades de trabajo de crecimiento continuo para los empleados y valor para la sociedad; crea oportunidades de desarrollo para la cadena de suministro y los socios de los clientes. Hacer que la vida de todos sea mejor es nuestra misión.

Nuestra visión-Dejemos que el consumo verde sea una moda
La Tierra es nuestro hogar, abogamos por que todos la amen y la aprecien. Tonstep está comprometido con la protección del medio ambiente desde la concepción del producto, el diseño y la producción hasta el reciclaje del producto. Trabajemos juntos para hacer del consumo verde una moda.

Información básica

Capitalización total
US$10,000,000 a 14,999,999
Año de creación
2009
Total de empleados
1,000 a 1,499
Certificado de empresa
NA
Certificado del producto
NA
Tipo de empresa
 Mayorista ,  Exportador ,  Fabricante ,  Vendedor en línea

Capacidades comerciales

Ventas anuales totales
US$95,000,000 a 99,999,999
Porcentaje de exportación
el 100 por ciento
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
Tonstep, JOYHOOSH
Condiciones de pago
T/T, L/C, PayPal, Western Union or Cash
Principales ventajas competitivas
Capacidad del OEM, Capacidad de producción, Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, Línea de productos grande, ODM (original que diseña y que fabrica), Reputación
Otras ventajas competitivas
SUPPORT SMALL MOQ
Cliente principal
Pearl (German), Senty (Argentina), Yanbal (Peru), CASA (Argentina), The Source Bell (Canada), IBEX (The US), Saikano (Argentina), Dragon gaming (Isreal), SUPERMERCADOS PERUANOS (Peru)
Mercados de exportación
 Asia ,  Australasia ,  Central/Suramérica ,  Mediados de este/África ,  Norteamérica

Datos de registro de la empresa

Empresa registrada
东莞通泰途电子科技有限公司
Núm. de registro
91441900MAA4GGKE12
Dirección de registro de la empresa
广东省东莞市东城街道东城光明工业一路8号3栋206室
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.

Capacidad de producción

Información sobre la fábrica

Tamaño de la fábrica
55000 Metro cuadrado
Número de líneas de producción
8
Número de personal de producción
200 a 249
Número de personal de control de calidad
10 a 19
Año de creación
2009
Número de personal de I+D
5 a 9
Dirección
Baoding Technology Park, Guangming 2nd Road, Dongcheng District, Dongguan, Guangdong, China

Otra capacidad de producción

Ventajas del sitio
La tecnología Co. de la electrónica de Dongguan Tonstep, limitada se está especializando en el diseño, la fabricación y la venta de productos electrónicos de consumo y nuevos productos de la energía. Estamos situados en la ciudad de Dongguan, provincia de Guangdong China. Es 1 hora en coche al aeropuerto de Shenzhen, 1,5 horas al aeropuerto de Guangzhou, y 2,5 horas al aeropuerto de Hong-Kong. Le invitamos a visitarnos ahora para más detalles.

Control de calidad

Otros controles de calidad

Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Hay un departamento independiente responsable del control de calidad desde los materiales hasta los productos terminados.
Procedimiento de control de calidad
Los personales del control de calidad que son todos los expertos en sus asignaciones respectivas del producto comprueban la calidad en cada etapa de la producción de las materias primas entrantes a los productos finales (IQC-IPQC-QA).

Perfil de registro de la empresa

by TÜV SÜD

La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por TÜV SÜD, una agencia de crédito de terceros

Leer la exención de responsabilidad
Dirección registrada
Room 206,3rd Building,No.8,1st Guang Ming Industrial Road,Dong Cheng,Dong Cheng Street,Dongguan,Guangdong
Fecha de constitución
2021/11/28
Forma jurídica
Sociedad de responsabilidad limitada
Estado de la empresa
En directo
Agencia de registro
Market Supervision Administration of Dong Guan Municipality
Número de registro
91441900MAA4GGKE12
Capital Autorizado
RMB10,000,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
Luo ying dan
Alcance del negocio
Artículos generales: ventas de productos electrónicos; Research & development de aparatos domésticos; Ventas de aparatos electrodomésticos; Ventas de muebles; Ventas de equipaje y bolsos; Ventas de productos de cuero; Ventas de mercancía general; Import & export de mercancías; Import & export de tecnología; Servicios de tecnología, desarrollo de tecnología, consultoría tecnológica, intercambio tecnológico, transferencia de tecnología, promoción de tecnología. (Excepto el sujeto con la ley a la aprobación del proyecto, realice independientemente actividades comerciales según ley con la licencia comercial)
Expiración del permiso de negocio
Accionistas
Luo ying dan

Código de conducta

Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características o creencias personales. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 16 años (o 14 cuando la ley local lo permite) o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados en función de los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana de trabajo regular. Las horas extraordinarias, cuando sea necesario, se compensan completamente de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles o negocios que generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticos o que reflejan negativamente la integridad de la empresa. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos que los empleados reciban directa o indirectamente algo de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente. Sin embargo, esto no incluye gastos de monto razonable para comidas y entretenimiento de los clientes si son legales y deben incluirse en informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o propietaria fuera de la empresa que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes, o para la propia empresa. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la empresa. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre los intereses personales y los intereses de la Compañía. El uso personal de la propiedad de la empresa u obtener servicios de la empresa para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la empresa. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, el informe y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la empresa con este código de conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el código de conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.

Servicios y apoyo

Política de ejemplo
Para socios de cooperación a largo plazo, suministramos muestras de forma gratuita; para los clientes por primera vez, podemos reembolsar el costo de la muestra después de que se confirme el pedido de producción en masa.
Línea directa
(86-769) 2332 7780 ext. 821
Correo electrónico de servicio al cliente
sales@tonstep.com

Sala de Redacción

Ferias
Conocimos a compradores motivados en estas ferias comerciales de fuentes globales.

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Dirección a la ubicación del edificio de oficinas principal
Visítenos en el parque tecnológico de Baoding, Guangming No. 2 Rd., distrito de Dongcheng, ciudad de Dongguan, provincia de Guangdong, China.
Título
MS
Nombre de la persona de contacto
Rebecca Luo
Título del trabajo
Director de ventas
Departamento
Departamento de ventas
Dirección de correo electrónico
Sales@tonstep.com
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